“A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO COMO FERRAMENTA DA EFETIVIDADE ORGANIZACIONAL”

André Alves da Silva, Marcos Ronny Araújo da Silva, Leonardo Araújo Lima

Resumo


Este trabalho apresenta um estudo sobre a avaliação de desempenho numa empresa do
setor automobilístico no Sertão Central decorrente das experiências de Estágio
Profissionalizante II realizado na área da Psicologia do Trabalho e das Organizações.


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ISSN: 2359-0947

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